距離,孩子,工作 - 婚姻

這是台灣目前制度害人婚姻幸福
體製造成超額巨量"準"教師，以至於有種種後遺症，唉

不知道你本人對於教師超額這個議題了解的有多深
不只是調動很難，因為年資等等因素影響會影響積分，所以你夫人很難調
而如果請育嬰假，現行制度損失年資考績跟積分，可能請一學年然後損失兩日曆年年資
最後最後，現在面齡少子化環境，調動後在新學校年資歸零，超額的話問題更大
所以看到妳說老師工作穩定，我只能苦笑
說真的，除非你背景強大，否則想在少於五年年資之內談調動，我不覺得很樂觀...

這種事情/困境看多了，有時我常常會覺得
老師這個行業，可能要等到考上正是教師之後再根據地域論及婚嫁
甚至以您的例子，尊夫人應該考上後再考慮找北部男生結婚
否則就算只是隔壁縣市，婚姻生活跟將來照顧接送小孩，還會有很多奔波的問題
唉。。。

所以我的建議反而是砍掉重練
但不是砍婚姻啦，而是請妳太太辛苦點，
還是年年準備考高雄的教師甄試吧，或是搜集新學校的資訊，積極備戰
你在石化產業，不知道是甚麼職種，不過連總公司都可能會離開台北
看起來您應該也不會想離開高雄吧，唉

老師的狀況建議去小圈圈(TEACHER板很多介聘討論)，比較會有收穫與幫助
板上雖然老師不少，但ptt反軍公教的輿論聲音也不小，不小心有可能混戰起來
其他行業的狀況與經驗對妳們來說參考價值也不大，大家可能只能拍拍妳們
建議請太太低調多跟熟悉的同事討論，會比較有幫助
祝福妳們喔!

※ 引述《yamahaqq (yamahaqq)》之銘言：
: 其實遠距離這個問題應該很多人遇過,
: 先大概敘述一下背景
: 男: 28y 高雄石化業工作穩定 收入40k/月
: 女: 28y 北部 老師 工作穩定 收入40k/月
: 我們結婚半年多,
: 因為老婆再結婚前夕很幸運考上北部的學校,
: 為了這個穩定的工作也不得不忍耐寂寞北上,
: 我們在交往之前就已經有2年多的遠距離 (流浪教師@@)
: 交往到結婚之後我們依然保持每週搭車見面,
: 目前她要調動回高雄必須還要再等2年左右,
: 因為我們雙方原生家庭都在高雄,所以還是以未來在高雄生活為主,
: 如今不小心的弄出人命了....(有了寶寶^0^)
: 老婆希望孩子和她不要分開,所以她到哪裡寶寶就要到哪裡,
: 目前遇到的難題是,
: (1)是該讓老婆請育嬰假1年回高雄一起照顧? 可是這樣調回高雄的時間又會延後
: (2)生完孩子後回北部工作請保母托嬰,忍耐個兩年看有無機會調回高雄?
: 我老婆很偉大,為了寶寶她說她可以忍耐,
: 但我不想做個幫不上忙的爸爸和糟糕的老公,
: 現在懷孕期間讓他一個人在北部受罪,我就已經很內疚了...
: 麻煩各位能夠给個意見,讓我們參考看看
: 對於未來怎麼規劃比較好,
: 感謝大家 ~

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