我的人際關係有問題嗎@_@ - 人際關係

原文恕刪



首先，原PO的人際關係其實沒有問題，
很多人都只選擇跟所謂「真正的朋友」交際，這樣確實會比較自在。
不過我還是雞婆的提供幾個我個人增進人際關係的做法，
給原PO做參考。


一、主動邀約

如果他們不約你，就換你約他們，
雖然一開始可能沒辦法一口氣約一群人到陽明山去踏青合影，
然後把照片放在facebook上，不過可以從日常生活開始做起。

例如說，可以邀請隔壁的同事一起用午餐、邀請隔壁班的老師一起走到教室...
甚至可以注意最近熱門的餐廳，邀請大家一起去吃吃看，
或是注意最近有什麼東西在打折，找大家一起合購等等，
都可以增進互動。

當然，一開始你有可能被拒絕。
不過，這沒有關係，
如果你找大家一起合購第一次被拒絕，那你還是要提出合購第二次、第三次...
一直到第五次的時候，大家就會自然而然的將「合購」和你聯想在一起，
你就成功的製造個人的「品牌形象連結」。


二、貼心

希望別人重視你，首先要「讓別人覺得你重視他」，
重點不是你有沒有在心裡重視他，而是他有沒有這樣覺得。

例如說，如果A同事特別喜歡民俗風的衣物飾品，
你逛網拍看到某一間商店特別便宜、款式很多，你就可以推薦給他。

當facebook的生日月曆提醒你，某位同事生日快到了，
你可以找平常跟他比較要好的人，一起買一個蛋糕幫他慶生，
而不只是在facebook上，留言祝他生日快樂。

你也可以嚐試著從小地方稱讚同事，
像是「你今天穿這件裙子看起來好高挑」，
或是「我觀察很久了，你的文件每次都整理的好有條理」
之類的，一定要「具體而細微」，才能讓別人覺得被重視。

有什麼話可以當面講，就不要打電話；可以打電話就不要傳簡訊；
可以傳簡訊就不要用MSN；可以用MSN就不要用facebook或e-mail。



三、品牌形象連結

別人不找你，可能是因為他們根本不了解你，
人對不熟悉的東西都會懼怕、沒有安全感，
那你就應該找一些方法讓他們覺得「我好像了解你」。

除了在第一點提到的方法之外，你也可以建造個人的CI(視覺形象)。
原PO可以刻意的穿著同一種顏色或風格的衣服，
選用同一種顏色或風格的文具用品。

這種方法，可以強迫同事記住你，
甚至讓他們覺得「我知道誰誰誰最喜歡這個牌子了」。
這也是一種方式，讓大家知道要怎麼初步的跟你來往。

如果你大量的使用無印良品的產品，其他人想要買無印良品的文具時，
八成會來問你的意見，甚至找你一起去逛。
然後你就可以趁機拍照，PO在facebook上，完成你的心願。



四、尊重

我要說的尊重，並不是一般的禮儀，
而是你要尊重別人有所謂的喜好。
如果別人討厭你，或是拒絕你，這是他們的權利，
你要尊重他們，不要受傷，也不要怪別人為什麼這麼做。

當然，你也可以選擇跟誰做朋友。
也許這群人就是跟你不對盤，你也不要免強自己變成他們的一群，
這也是對自己的尊重。



以上四點是我能提供的一點點建議，希望能夠幫到原PO ~^^~



--