得罪老師 - 人際關係

系主任要我們填寫對系上的評量表及建議
原本是不記名的問卷
我把對系上資源嚴重缺乏的不滿寫上去
結果主任還是把我給叫上去大罵ㄧ頓
因為她剛上任他覺得自己做很多事情
她覺得我的一句話而否定它的努力
但是我完全是就系上的設備資源而言
並沒有針對任何一個老師
卻被他誤解成否定全體師生
解釋也沒用
她還對我說了重話
感覺就是你別想有好日子過
曾經有學生因為小事得罪她所以操行成績只有六十幾分
我不知道剩下的日子要怎麼過
為什麼這樣的人也能當老師
我深深的認為所有的老師都應該去修情緒管理

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