先生工時過長 我是工作的備胎？ - 婚姻

※ 引述《Zionward (，)》之銘言：
: 覺得原po先生可考慮改變一下工作型態

我覺得這句話就叫吃米不知米價。

20年前我公司有個交大資工系
的學妹因為想回台中工作 ，
所以就離職回台中了。

然後過了一年 ，他又回來新竹工作，
我問他為什麼 ，他說台中沒有辦法開出跟新竹一樣高的薪資 ，
但是如果你屈就於他的薪資， 他們又不相信你。

總覺得你有一天會不甘願 看到薪資更高的就離職。

所以結果就是鳳凰只有高枝可棲，
要鳳凰去跟烏鴉分死老鼠，
烏鴉還不願意呢。


: 有本老書叫愛之語，裡面提到每個人須要的事物（「愛的語言」）不一樣
: 書中把愛的語言分成五種：
: 肯定言語、服務行動、真心禮物、精心時刻、身體接觸
: 原po先生感覺是拚命賺錢，轉成物質給太太，應該是上述的禮物
: 但原po似乎須要的是禮物少一點，精心時刻多一點
: 於是原po的須要，就跟先生的努力，對不起來
: 有些鄉民覺得很羨慕原po，但有可能羨慕原po的鄉民，本身獨處的需求高
: 這種聚少離多的型態，對羨慕原po的鄉民而言很自由自在，小別勝新歡
: 但原po顯然不是這樣的人，大家個性都不一樣，原po也沒什麼錯
: 關係須要經營，先生如果長期專注工作冷落太太，即使盡心盡力為家付出
: 關係也可能走下坡
: 此外，長期清晨拚到深夜，真的很有可能過勞
: 就算不為太太想，也該為自己健康想想，中年了，很多人是說走就走
: 這樣拚真的值得嗎

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