※ 引述《susanhome (水煙好香)》之銘言:
: 希望各位婚姻版的前輩們
: 大家來說說走進婚姻前務必看清楚的一些事情
: 好讓做婚前預備的男女們有個教戰手冊..(第一次結婚就上手 XD)
: 例如:對方家庭的政治色彩.宗教背景.負債狀況.遺傳疾病.情緒EQ...
: 大家來集思廣益吧!!
我來回一下這篇好了,
我是屬於想得滿多,會「煩惱起來放」的那種人,
所以政治、宗教、家裡的金錢財務狀況、個人的所得支配習慣,
這些我大概交往初期就會篩選掉了。
我現在說的是一個婚姻或家庭的經營。
我是用建立一個小型企業的概念。
1。企業的資本來源
婚禮、新家是由小倆口自資?公婆/娘家出資
2。營業據點
住婆家/住娘家/買屋/租屋
工作地遷就哪一方?哪一方通勤?
或是做週末夫妻?
3。人員/人力資源管理
如新家會與什麼人同住
公婆/小姑/小叔
同住者家務/費用的分配
增加的新成員(小孩)要生幾個?
小孩給誰帶?自帶/公婆/娘家/請保姆
4。資金運用
家用誰出?房貸誰交?
誰要賺錢養家還是一起分擔?
誰負責管錢、投資、保險?
5。生產線維持營運
打掃洗衣採買一週幾次?誰來做?
開不開伙?要不要家務外包?
6。員工福利
有沒有給彼此假期,
能不能尊重彼此的興趣發展
興趣能容忍占用多少時間,
出遊頻率、家族聚會頻率、
朋友社交送禮習慣等等。
再想到一個
7。與關係企業間的合作、競爭關係
如果剛好你進入的是大家族、大企業,
那麼跟兄嫂、妯娌、連襟的相處模式,
對方的期待跟你可以做到的是否有落差。
關係企業的財務/人力是否需要你們企業去支援?
你們需要做到什麼程度的支援還是乾脆合併?
這篇的主題是回應原po「婚姻前」該談好的事項,
所以我以上說的是「建立」一個企業的該談好的條件
但是當然世界上也沒有不會倒的企業,
也沒有穩賺不賠的公司,
「建立」企業之後遇到的種種危機,
就是跟合夥人該彼此溝通面對應變處理的。
這就要討論到企業「永續經營」的方法。
不在本篇討論的範圍,請另起一個題目。
--
: 希望各位婚姻版的前輩們
: 大家來說說走進婚姻前務必看清楚的一些事情
: 好讓做婚前預備的男女們有個教戰手冊..(第一次結婚就上手 XD)
: 例如:對方家庭的政治色彩.宗教背景.負債狀況.遺傳疾病.情緒EQ...
: 大家來集思廣益吧!!
我來回一下這篇好了,
我是屬於想得滿多,會「煩惱起來放」的那種人,
所以政治、宗教、家裡的金錢財務狀況、個人的所得支配習慣,
這些我大概交往初期就會篩選掉了。
我現在說的是一個婚姻或家庭的經營。
我是用建立一個小型企業的概念。
1。企業的資本來源
婚禮、新家是由小倆口自資?公婆/娘家出資
2。營業據點
住婆家/住娘家/買屋/租屋
工作地遷就哪一方?哪一方通勤?
或是做週末夫妻?
3。人員/人力資源管理
如新家會與什麼人同住
公婆/小姑/小叔
同住者家務/費用的分配
增加的新成員(小孩)要生幾個?
小孩給誰帶?自帶/公婆/娘家/請保姆
4。資金運用
家用誰出?房貸誰交?
誰要賺錢養家還是一起分擔?
誰負責管錢、投資、保險?
5。生產線維持營運
打掃洗衣採買一週幾次?誰來做?
開不開伙?要不要家務外包?
6。員工福利
有沒有給彼此假期,
能不能尊重彼此的興趣發展
興趣能容忍占用多少時間,
出遊頻率、家族聚會頻率、
朋友社交送禮習慣等等。
再想到一個
7。與關係企業間的合作、競爭關係
如果剛好你進入的是大家族、大企業,
那麼跟兄嫂、妯娌、連襟的相處模式,
對方的期待跟你可以做到的是否有落差。
關係企業的財務/人力是否需要你們企業去支援?
你們需要做到什麼程度的支援還是乾脆合併?
這篇的主題是回應原po「婚姻前」該談好的事項,
所以我以上說的是「建立」一個企業的該談好的條件
但是當然世界上也沒有不會倒的企業,
也沒有穩賺不賠的公司,
「建立」企業之後遇到的種種危機,
就是跟合夥人該彼此溝通面對應變處理的。
這就要討論到企業「永續經營」的方法。
不在本篇討論的範圍,請另起一個題目。
--
All Comments